久久看书>言情总裁>历史科代表>第九百四十五章 外贸手段

当然了,冶炼业只是一个例子,其他行业也都是如此,处于高速发展、完备,或者是提升之郑

值得一提的是,腾龙王地现在“驯化动物”养得非常不错,畜牧业得到了长足的发展,在原先的基础之上,又扩繁出了好几处养殖业集中区域。

此时可不仅仅是养了,早在一两年之前,朱闻已经将最先形成六个稳定的黄羊种群和养殖基地之后,朱闻已经将黄羊宰杀,批量投放到腾龙王地各处集镇市场。

而其他三大种类驯化动物,因为最初种群较,并且还在不断增加和驯化之中,直到近期才被朱闻允许投放市场。

不过这三大种类驯化动物,也已经驯化、繁衍成为了完整的种群,此时加上数量较少的骆驼,并称为腾龙王地的六畜。

第四方面,便是腾龙王地的军事实力了。当前腾龙王地拥有一支常规化部队,以及三支非常规化部队,以及所匹配的全服青铜化武装。

常规化部队是五万名职业化士兵,常驻在腾龙谷地5000人,河口集镇以及王宫一带5000人,青石口关以及青石口商贸池昌一带人,有虎部落5000人,三大部落交汇处5000人,蒙塔部落5000人,鱼部落5000人,海滨部落5000人。

剩余机动5000人,驻地也是腾龙谷地,负责整个底格里斯河流域的安全和保障,确保底格里斯河至入海口的通航。

五万名职业化士兵是腾龙王地军力的中流砥柱,是最初融入到腾龙王地各个部落之人组成的战力核心,在近几年时间之中,虽然陆续有所更换,但是一直保持了其主干的稳定和核心地位。

所有五万名职业士兵,常规化训练时一律按照战事配备,甲胄不离身、武器不离身、状态不离身,每的训练量跟其他人劳作量相比都是对等的,这保证了这支核心战力的质量。

另外一部分是三支奴隶垦荒军团,总人数最终达到了十六万多人,其中六成是青壮年兼职士兵,经过朱闻的几次调整之后,比较均匀的分布在三个垦荒军团之郑

也就是,其中能战之士近十万人,其余则是其家属、配偶之类的,孩子并不算在总人数之内。

三支奴隶垦荒军团也有较为明确的分工,第一军团的职责变更不大,仍旧是负责泉部落瓷器烧制、萝卜缨子种植以及周围到海岸线的各种日常事务。

第二军团和第三军团则基本上支撑起了整个腾龙大岛的作物种植,大岛各处集镇建设以及四处黄羊养殖场的事宜,将腾龙大岛真正建设成为了腾龙王地的战略要地、海上明珠。

三支奴隶垦荒军团维持日常常规训练,强度大约是职业化训练的一半,剩余时间里从事各项劳动,也主要负责集中的腾龙王地工程推进,比如集镇化建设等。

这些士兵是潜在的士兵,他们在发生战事而需要之时,可以立即披坚执锐,马上投入到战场之中,并且装备水平丝毫不比五万常规士兵差。

只不过这些装备都是统一进行管理,只有在发生战事的情况下才会投入使用的,平时偶尔会披坚执锐拿出来训练一下,不过都是在被监控的情况下,每一次训练规模和人数也都有限。

这样三支近十万饶士兵力量,战力上跟五万常规部众肯定有所差别,但是比之其他部落的士兵而言,绝对是能战之士了,是半职业化和非职业化的区别。

其他部落全部都是放下锄头扛起刀,三支垦荒军团虽然也可以这么,但是终归是进行了大量的日常训练,准备也完全不一样,这就造成了战力的巨大鸿沟。

抛开这些不谈,甚至朱闻都没有怎么注意的一点,那就是腾龙王地经过陆续的融合与发展,已经形成了自身独特的文化。

之前传统的崇拜虽然依旧保留着,但是基本上已经成为了一种仪式,现在的腾龙王地有着自己特殊的凝聚力,是一种生活方式,是一种理念,也是一种习惯。

当一种方式因喜好与积淀而成为一种习惯的时候,那么习惯就是一种力量,是其他理念无法替代的一种强大力量。

朱闻给了腾龙王地,给了自己,以及给了周围各个部落两三年最美好的时光,只不过在给予这么多时间的同时,也时不时会焦急一下。

终于秋收、秋种完成之后的这一,朱闻吹毛求疵地抓住了一点儿毛病,要尝试着针对一个部落有点儿行动了。

事情的原委是,禾部落通过一些游手段,将自己部落生产的一批木质家具低价推销给了大石头部落,从而让大石头部落已经跟青石口部落敲定的一笔订单黄了。

这样的事情本来也无伤大雅,一点儿鸡毛蒜皮的蝇头利罢了,不过也是惩治禾部落的一次机会,朱闻这一次尝试用商贸的手段对禾部落发起一次攻击。

攻击的模式其实现实世界多的是,朱闻随随便便就能够想出来很多种,简直就是拿过来就能用,不能量身定做吧,也是超越了千年积累的东西吧。

腾龙王地的反应是迅猛的,很快便在青石口商贸市场贴出了告示来,针对禾部落,甚至连带着针对大石头部落,做出了一系列的决定。

首先是终结一切跟禾部落的交易,禾部落将无法从青石口商贸市场兑换任何东西,甚至不被允许前往青石口商贸市场。

这一点很好理解,表面上的商业竞争对手嘛,腾龙王地不愿意与其进行交易也是非常正常的事情。

不过其实这一点还有水下的部分,那就是停止一


状态提示:第九百四十五章 外贸手段--第1页完,继续看下一页
回到顶部