郭小洲带雷日新去参加成刚的聚会,却不带他去参与谢富丽的聚会,是有一定考量的。
他既然打算用雷日新,就一定要征服他。
征服一个聪明人,有自己主见的人,是及其不易的,既要有令人信服的作为和真诚的态度,还要彰力量让他产生敬畏感,更要清楚地知道他愿意为郭小洲工作是为了什么,他要的是什么。
明白了他的诉求,再选择一个合适的机会给予其震撼,也就差不多征服了一大半。
同时,适当的神秘感也是需要的。比如他现在就不方便带他介入谢富丽的圈子,毕竟这个圈子里的官员大半他认识,而且从前属性不同,冒然带去,双方都会有些不适。这需要一个缓冲的过程。
另外,他要偶尔展示出自己“强势”领导的一面。他希望自己的“强势”来自内在力量,来自内在修为的强悍,而不是装腔作势。
而在体制内,让雷日新看到他所在的圈子“高度”,就能由里及外地给他以强烈震撼的“强势”。他会暗暗发出惊呼,原来郭小洲还蕴含这样的高度和深度!让他不得不服从、不得不跟随,这就是“强势”力量所在。
再说,他也没有多少时间和精力投入在雷日新身上,借这个机会一举擒获他,他以后的工作就可以轻松不少。
当好意个领导,实力固然是获得成功的基石。不过,在官场,作为一个组织者一个领导者,用人的本领往往比个人的才智更加关键。
俗话说得好,纵然浑身是铁,又能打几根钉?如果领导刚愎自用、不懂用人,必然会疲于奔命,最终难逃失败的命运。反之,假如他能放心大胆地使用人才,便可以轻轻松松地当个甩手掌柜,让成功自己送上门来。敢不敢用人,敢不敢放权,体现了一个领导者的魄力。
比如他之前用的几个人,政府体系里的杨士奇,任茜,叶南川,就给了他莫大的帮助。
还有陈开商业系的肖小斌,易凡,许剑,郭耀明等人,都在集团运作过程中证明了自己的价值。
就目前的陈塔新区来说,他看中了两人,一个是雷日新,另一个是刘德昌,他如果能把刘德昌也争取过来,那么易勋再怎么强势,在陈塔的班子里无法撼动他。
当然,作为一个好的领导,要能够看透人心,洞悉人性,将性格、能力各异的人才牢牢控制于股掌之间,让他们各尽其才,形成合力。而这,并非轻易能够做到的,这不仅需要有过人的组织能力和过人的领导能力,还需要你这个领导者能给予追随者多少。
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画眉谷山庄在武江近郊,出城区不到十公里。
他和雷日新赶到画眉谷,开了两个房间,他中午喝了不少酒,需要短暂的休息来缓解,否则下午的饭局得出洋相了。
雷日新忙前忙后地侍候他睡下,还特地出门买了两盒醒酒药给他起床后备用。郭小洲临睡前,按领导惯例,把公务手机交给雷日新,私人手机暂时关机一小时。
雷日新有些受宠若惊的接过手机,默默回到隔壁房间。他中午没怎么喝酒,作为秘书,都只是象征性的喝了不到半杯红酒,本身处于极度兴奋中,中午的饭局他到现在还没有完全消化,毫无睡意。
他接受当郭小洲的秘书,起先也有所犹豫,甚至有赶鸭子上架的心态,原本打算观望观望,如果形势不妙,遇人不淑,看不到希望,他打算辞职走人。为此,他还特地联系了身在沿海一带的几个老同学,帮他留意有什么合适的职业介绍。
但是今天,他彻底动了追随之心。
其实在前来陈塔前,他去了一趟青云山,给自己抽了个签。签运很模糊,但是有句话很明确,就是“亢龙有悔”,说他追随的人心比天高命比纸薄,心气大,事事不满足自心,大的干不来,小得还不想做,就是有了成绩也会炫耀,不会长久。
这个人就是指的何青。
果然,没多久何青就出事了。
签里还有句话,解释起来就是“他这个人是有才学的,但现在是囚龙状态有志难申,倒是会有个有缘人出现,拨开云雾识明月!不过要到初冬才能相逢。
而郭小洲任命他当秘书,正值初冬之季。
这个验证,更是坚定了他的信心!
一小时后,郭小洲被闹钟闹醒,他爬起来去到浴室,冲了个澡,精神焕发,雷日新适时进来,给他倒水递上醒酒药。
郭小洲吃完药,看了看时间便离开了房间。
雷日新其后一直没有出门,画眉谷山庄虽大,但他不敢保证自己出去后会不会碰到郭小洲的客人们,如果是认识的,就百口莫辩了,他担心郭小洲会不会怀疑他有心刺探。
所以,他选择上床睡觉,到了吃晚饭的点,电话点餐,就在床上吃。
大概晚上六点刚过,电视里刚播放新闻联播,外面传来了郭小洲的敲门声。
雷日新赶紧开门,第一时间观察郭小洲的脸色,稍微松了口气,“还好,我就担心您喝多了,影响家里的年夜饭……”
郭小洲笑了笑,“大家晚上都有事,喝酒只是个意思。雷秘书,你马上去退房结账,我们这就离开。”
雷日新立马去到大堂结账,郭小洲赶过来,指着堆放在大堂一角的一堆礼品说:“完了你把这些礼品都弄上车。”
雷日新微微扫了一眼,发现都是名酒名烟和保健品,其中有几盒冬虫夏草和人参尤为瞩