嫉贤妒能，所以每当研究所里的其他人做出什么成绩得到嘉奖，他就眉毛不是眉毛眼睛不是眼睛的样子。刚开始还想利用自己的地位打压，被诺亚借小a之口严厉制止批评以后，他倒是收敛了这些手段，但态度变得更加阴阳怪气，对容远也是十分不满甚至怨恨。
好色贪杯，曾经酒气熏熏地去实验室操作仪器，差点儿酿成重大事故。还是个目标不分男女的sè_láng，虽然不敢真的做出什么来，但总是会借助职务之便摸两把、说几句露骨的话。若是严词拒绝斥责，那么就会被他找机会抓住一两个小错误在大庭广众之下破口大骂，狠狠羞辱一顿，以后还会经常被穿小鞋。
心胸狭隘，只许别人比他差，不许比他强，所以容远和孟祥才会被他嫉妒甚至怨恨。在平时，如果出了错误，哪怕其实是他自己的疏漏也一定是别人的错；周围的人但凡有什么缺点都会被他狠狠嘲笑挑刺；如果他得到的好处比别人少一分，他就会不管不顾地闹出来，丝毫不考虑大局的影响；并且没有半点感恩之心，有时身边的同事好意提醒他或者给他提供了帮助，一转眼他就能毫不愧疚地把人卖了。就算是食堂摆了新上市的水果，人们也会默契地把最大最好的那个留给他，不然铁定又是一场官司。
研究所人少事多，环境单纯，大多数人的性子也简单，本来应该是一个非常和睦的地方。但就因为王孝海的存在，氛围十分紧张，很多人谨小慎微，不敢冒头，唯恐被他盯上。工作范围越靠近王孝海的人，彼此之间的气氛就越剑拔弩张，甚至还有彼此勾连陷害的迹象。
然而王孝海的行为并没有给研究造成真正的损害，他也谨慎，除了说两句怪话以外并不会随意触动那些被上面重视的人。最重要的是，他基础扎实，学识渊博，专业精深，善于钻研，屡屡有所突破，虽不如容远，但也算得上是才华横溢。在研究所能者为王的规则里，众人就算对他的品性十分不齿，也不得不打落牙齿和血吞了。
所有的一切，诺亚全都清楚，但在它的价值观中，第一，王孝海的行为破坏性有限；第二，王孝海的价值远大于那些被他欺辱的人，所以诺亚很自然地做出了利益最大化的选择。它的打算是，不管这个人怎么上蹿下跳，都在它的可控范围内，真要到损失大于获益的时候，直接拍死不就行了？
听了诺亚的话，容远只说：“等到那个时候，研究所也就不是我要的研究所了。”
容远明白，对诺亚而言，除了自己以为的人类都是可以利用的资源，是能够随意拨动的棋子，它会因为容远的原因去研究人类的心理学，但其实并不会真正把棋子的想法放在心上。如果这一批棋子被污染了，那么重新换一批就好，没什么大不了的。
他略停顿一下，又说：“给我盯着他。如果他能够反省，我还可以再给他一次机会。”——但这几乎是不可能的。人到中年，性格早就定型了，如果不遇到什么生死攸关的变故，恐怕一辈子都不会改正。
“如果他联系了不该联系的人，立刻通知金南。”在来研究所之前，容远和金南确定了合作的意向。两人并没有会面，也没有签订什么协议，只是发了一封短信，但彼此之间，已有默契。
“不该……联系的人？”诺亚的语气中渐渐带上几分兴奋，“你是说……”
“研究所的人从来都是只进不出，你又把它守得水泼不进。”容远嘴角挂着冷笑，说：“如今有一个地位很高、知道所有秘密的人心怀怨恨地被赶出去，对那些窥视这地方却不得其门而入的人来说，可不就是饿虎逢羊、苍蝇见血？”
诺亚再也顾不上去想王孝海，甚至连容远之后说的话都没有细想，整个人都沉浸在一种幸福的状态中：被夸奖了哈哈哈o(=▽=)o……