石林看着大家把自己说的记录下，同时也有相关人员，记好会议记录。
“以下我把公司福利方面公布一下。”石林打开自己写好的福利计划念道。
“第一条：公司员工每人每月免费领取五支低级ss玫瑰花，每年可领取一支价值5000元的高档ss玫瑰花。”
自家公司卖玫瑰花的，至少说买自家产品有优惠吧，与其优惠买还不如赠送得了，要是要花钱估计有部分人还真不舍得买。
“第二条：交通补贴每人每月由300元增加到1000元，电话涨至200元每月每人；租房补助涨至3000元每月，部门主管5000元，主管以上7000元；
交通补贴主管级别及以上1500元每月每人，电话为300元。餐补取消，改为公司订餐或自己办公室订餐，以后会有食堂。”
即普通员工的所有补助由3500元涨至4200元；主管6800元，主管以上8800元！
餐补不取消，大家都舍不得花钱吃好的，这也是石林想逼着员工吃好点。工人也涨到月薪一万二千，同样没有住宿和餐饮补助。
“第三条：旅游每年国内外待薪休假二次，时间共2周，由公司统一组织。”
“第四条：每周末可报销公司聚餐，ktv消费。”
“第五条：无限量提供水果、饮料和零食，采购中心负责购买，员工可上报自己喜欢的。”
“第六条：员工谈恋爱，公司支持恋爱资金，失恋有鼓励资金；生日、结婚、生孩子都有公司专门的红包。”
“第七条：公司每年进行季度体育比赛，每人都必须参加，公司愿望每人都有健康的身体。采购中心会议后要准备健身房的建立。”
“第八条：薪水不变，有专门的职位晋升标准，提倡学习，创新，提高公司工作效率，都有相应的奖励。”
“第九条：若计划购房的员工，我建议大家先等一年，具体方案尚未确定。”
“第十条：主管级别及以上统一配车，公司的轿车22辆已经够目前分配。打算购车的员工我也希望先放下购车计划，具体方案尚未确定。未学车的公司员工学车可报销报名费。总有一天，我相信，公司人人都有豪车开。”
“目前先设定增加福利新十条，那些五险一金的按原标准执行。
之前各位入职时，我都专门提出过，公司无法给大家配公司股份，在这里我向大家抱歉，不过年终分红不会少，而且多到你无法想象。
具体情况看一年的效益情况，按目前公司的情况，我想到时候大家就看不上自己的工资了。”石林刚宣布完福利十条，站起来向所有人稍微弯身致谢。
众人已经被福利十条所惊喜、震撼，听的石化了，刚才的一万元奖励都不算什么了，发钱和发福利感觉肯定是不一样的。
如此十条福利，这哪里是上班呀，简直是老板养大爷！
虽然老板没承诺住房和车，但不是有这个可能么，像老板说的“尚未确定！”
看着老板向大家鞠躬，众人立刻反映过来，也同时站起来向石林鞠躬。
“老板，我们一定会鞠躬尽瘁，不遗余力为公司付出一切贡献！”郭杰挺身后，立刻第一个宣誓，说的动人心魄，激动人心。
“老板，我们一定会鞠躬尽瘁，不遗余力为公司付出一切贡献！”
众人听到郭总宣誓，也反映过来一起大声宣誓。
古人千金买马骨，但众人自己都清楚自己的水平，无以为报，惟有全心全力好好工作。
君以国士待我，我必国士报之！
石林没有找什么借口说不能配股份，很直接，不行自己就道歉。
何况这待遇已经远超出自己的水平，股份也是为了钱，公司也愿意以其它方式补偿，还有什么不愿意的呢。
人要知足，方可快乐。
石林说完，把手中的文件递给秘书处，有些不适合的词语有专业的人士进行更改、汇总撰写，最后由石林签字形成红头文件下发到相关部门。
毕竟说的可能会漏掉、误传，也不正规，不适合公司宣贯。
石林说完，独自走出会议室，回到自己的办公室。他知道，会议公布的内容大家都有些还反映不过来，也让大家消化消化。
至于一些管理层的待遇目前还不适合涨太多，不适合会议室公布，跟人力资源部交待一下，再由重新签定合同就是了。
石林刚走出会议门口，大家就探探头，就按耐不住各自的心情了。
“郭总，李总，恭喜恭喜哈！”
“田总，一样一样哈，也恭喜你升职！”
……
“王总，采购部门主管了哈，恭喜恭喜！”李健转头向王阳揶揄道，公众场合下也不敢称胖子。
“哎哟，李总，我反倒想去市场部哈，负责店铺呀，那里可是，啧啧啧，你可要保持住节操哈！”王阳装模做样拱手回道。
“老李，老板让你主管市场部，注意点形象呀，要是大家做错事，都不好搞，千万别让兄弟难堪。
我们一下子提到领导位置，都是石林看在兄弟的情谊上的。大家有几份重量都清楚，看来更得好好学了，真不轻松呀。”吴峰拍拍李健的肩膀笑道。
“知道啦，吴总。我在想想我的配车q3呢，还好驾照弄好了。”
……
“我们真幸运呀，能进这个公司。我们普通员工补助每月4200，饭全包，再加上丰富的奖金，每年送的价值一万块的产品，清理卫生的吴阿姨年