相比研发海空军使用的装备，耗费的时间长资金多，需要的技术支持也更大。研制新型陆军武器装备，在赵铁虎看来或许比较适合当前的自己。
用有限的资金跟技术，优先研发新型陆战武器装备。综合各武器研发部门的成果，将一项项科研成果最大化利用起来，这就是赵铁虎对科研军工的规划。
做为目前兴华军唯一控制的棉兰老岛地区，尽管在很多人看来发展迅速。但对赵铁虎而言，想从无到有组建一系列的军工企业，并非一朝一夕便能完成的。
资金、人才、资源及外部环境，都将影响军工研发的进度。而现如今的兴华军，外部群敌环伺，各项工作都必须谨慎小心推进，以防引起太多人的敌视或警惕。
带着四位新任命的战区负责人，看过目前军工厂已经定型生产的新式武器装备之后。四位战区负责人，都觉得热血沸腾，非常希望早日完成部队整编工作。
在各地的军方负责人陆续回归，兴华军从上至下开始展开的整编，也引起了日军以及盟军方面的注意。他们都很意外，兴华军此次军改的目的跟用意。
只是相比外部的关注，兴华军在进行部队整编的过程中，依旧没放松对日军的提防。大量守备部队，采用考核选拔的方式，开始淘汰一部分人离开。
对于这些被淘汰的官兵，自然觉得有些不情愿。但考核的成绩摆在那里，他们的成绩不如人，被淘汰也怪不得谁。毕竟，谁叫他们平时不努力呢？
在兴华军中，一直流传着赵铁虎早年说过的话，那便是‘平时多流汗，战时少流血’。别的官兵都能成功通过考核，而他们却不能，只能说他们平时训练没用心。
没对比，便没有伤害。有了对比，被淘汰的官兵自然觉得不舒服也觉得有种屈辱感。涉及这些官兵的安排，各地负责人也组织人做起工作。
召集这些暂时不适宜加入主力部队的淘汰官兵，负责部队政工宣传的干部，也适时道：“各位，一次考核没成功，并不意味你们彻底失去进入主力部队的机会。
根据总指挥的决定，为了更好更有效提升部队战斗力，我们才组织了这次全军的摸底考核。你们当中，也许有些人，只是在考核时发挥的不是很理想。
但我们的考核成绩，相信大家都有目共睹。既然是考核，那就自然有胜负跟成绩。若是你们就此自暴自弃，那我还是建议你们，尽早离开部队比较好。
毕竟，从你们参军入伍那天起，我们的征兵干部就说过，你们将来是要上战场的。如果你们没有过硬的军事技能，上战场也只会白白丢掉性命。
为了给你们一个重新再来的机会，你们也将被编入守备部队。未来每三个月，都会进行一次相应的军事考核。成绩优异者，一样可以选拔到主力作战部队。
只要你们还在军中，只要你们还想争口气，那么你们便会有机会。别人都行，为何你们就不行呢？所以，希望你们要记住这次的失败，下去后更加刻苦训练争取赶上别人。”
依旧还能待在部队，只是待遇方面比以前差了一些。可进入主力部队的官兵，待遇相比早前又更好了一些。这种能者上，不能则下的情况，让很多官兵都开始紧张起来。
这也意味着，他们想在军中获得更好的待遇跟发展，唯有刻苦训练进入主力部队才行。如果待在守备部队就觉得心满意足，或许迟早有天会被真正劝退出部队。
在各地兴华军开始进行大规模整编时，负责各地防务的兴华军负责人，也找到跟华人团体比较友好的土著势力，提出可以征召土著青年入伍的事。
这个决定一出，很多土著势力也很欣喜的道：“你们兴华军，真接收我们的年青人？”
“是的！各位对于我们总指挥，相信都有所了解。我们总指挥说过，大家同是天涯沦落人，又都生活在南洋这块土地上，我们必须为争取民族自由跟独立而努力。
早前因为我们之间的关系，还处于需要多了解的情况。现在，我们之间的合作已经不少，我相信你们也看出，我们华人也视你们为朋友。既然是朋友，那自然要互帮互助。
只是我们总指挥也说了，鉴于目前的情况，你们部族征召的年青人，都必须经过我们的审核选拔。不适合入伍的年青人，我们也不建议让他加入部队。
相信各位也知道，当兵就要打仗，打仗就会死人。如果没个好身体，或者说不能服从部队的纪律，那样的人送进部队，反倒会害了他们。这一点，还请各位体谅！”
听完这些兴华军负责人的话，很快有土著领袖道：“那我们的子弟，加入你们兴华军，你们又打算怎么安排他们呢？”
吃过不少亏的土著领袖们很清楚，那些殖民南洋的殖民政府，也没少征召土著的年青人入伍。但很多时候，那些入伍的年青人，都成了殖民军队的炮灰。
所以，涉及派子弟加入兴华军，他们自然也会更加谨慎小心。事实上，一些人口比较多的土著部族，都有自己的武装力量。只不过，没兴华军正规跟强大而已。
对于土著领袖们的询问跟担心，负责同他们洽谈的负责人，也很直接的道：“我们兴华军的宗旨，一直都是能者上，不能者下。部队官兵，一视同仁。
只要你们的年青子弟加入部队，能服从部队的管理，在训练上有出色的表现跟成绩，我们也会给予相